第172章 印度的天才(2 / 2)

。時光音樂綜合網易雲音樂和spotify的優勢,按照流媒體音樂的思路走社交音樂的路線。免費的使用者聽低質量的音樂,還要插播廣告,付費使用者可以無限量的聽和有限的下載。結合朋友網進行病毒式推廣,想必也有可能成功。到了公司發展的中後期,接受風險投資,然後上市。

自從招了桑達爾·皮查伊做時光實驗室的主管,就有不少人跑到周石面前說三道四,好像不把這個職位交給華人,他就有天大的罪過。可週石能有多少選擇,把這個牛掰的人物留給谷歌?還是讓一群相對平庸的華人負責?

其實在矽谷最頂尖的科技公司裡,華裔和印度裔已經不在少數。可是當華裔工程師每天僅僅聽著指示埋頭苦幹的時候,更早來到美國的印度裔工程師已經在科技圈真正崛起,擔當領導者。

華人往往會認為自己的功勞被印度裔搶走,找不到上升的途徑。事實上,溝通能力不夠強、不願意發現新問題,以及華人群體內部的不團結,都可能制約著華人工程師的發展。要知道蘋果公司2012年就有一份報道,說蘋果有27萬人的印度裔。未來的微軟ceo,adobe公司的ceo等等都是印度裔。如果說這麼多大公司都是因為內部的不公平,讓華人沒有上升的空間,那印度裔都可以統治地球了,還要打工做什麼?

面對公司的種種聲音,周石選擇了鎮壓,只知道怨天尤人的員工,還是要儘早踢出去。儘早踢出去,說不定對方還可以成長,幾十年後對著周石喊一聲,“三十年河東,三十年河西,莫欺少年窮!”

周石忙著調整時光在美國的業務,呂賀也回了國內,阿里的大戲即將上場,如果那兒戲一樣的淘寶期權合同真能夠執行,未來的阿里又多了一分來自國內的支援。

前世國內的網際網路江湖,寧願在國內鬥來鬥去,爭得你死我活,也不願意走出國門。以至於好多吃瓜群眾都以為是海外的政策限制。其實如果瞭解一些藤訊的決策就可以知道原因,小馬哥對於利潤率低於某個值的行業,向來都是不屑一顧的。比如說硬體行業的超低利潤率,就是藤訊進軍智慧硬體行業最大的阻礙。海外市場較高的失敗率和相對嚴苛的法律環境或許才是這些巨頭裹足不前的原因。要知道,前世百度的日本和南美之行,都是以失敗結束,這可不是因為政治原因。純粹就是百度競爭不過對手,阿里最開始的國際化也無疾而終,至於微信,這是小馬哥微創新的典範,換句話說是藤訊山寨之後,自我改良進步的典範。微信在國內成功後,想要走出國門,whatapp和le之類的軟體早就佔領了海外市場。

周石的創業,既是為了自己走向人生巔峰,可能更多的還是想要開啟國人的眼界,坐井觀天,夜郎自大,這些詞語用在國內的高科技領域真的不誇張,極度自信和極度自卑也是他們的標籤,不打疼了不知道厲害,沒有中興的禁運,不知道關鍵領域受制於人的嚴重後果。周石未來的路還是很遙遠,可現在的危機就要出現了。

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