章雷霆站在後勤部門寬敞明亮的辦公室裡，望著窗外那一片忙碌的廠區景象，心中滿是感慨。如今，他精心籌備的改革方案終於要在廠裡全面推行了，這意味著後勤部門即將迎來一個全新的時代。
這天，廠裡專門召開了一場全體職工大會，宣佈後勤改革方案的全面實施。章雷霆身著整潔的工作服，步伐沉穩地走上講臺。他清了清嗓子，目光掃視過臺下每一位同事的臉龐，聲音洪亮地說道：
“各位同事們，經過我們前期的不斷努力和嘗試，如今，後勤改革方案已經成熟完善，將在咱們廠全面推行。這不僅是對我們後勤工作的一次重大革新，更是為了更好地服務廠裡的生產，保障大家的工作能夠順利進行。我相信，在我們共同的努力下，後勤部門一定會成為廠裡的優秀典範，為廠的發展貢獻更大的力量！”
臺下頓時響起了熱烈的掌聲，不少同事都面帶期待和興奮的神情。但也有一些人，眼神中透露出複雜的情緒，比如之前那些因改革觸動了自身利益而反對的人，此刻雖沒再公然反對，但心裡仍有些不是滋味。
坐在後排的老職工趙強，就是曾經反對改革的一員。他皺著眉頭，小聲嘀咕道：“哼，這改革真有那麼好？還不知道要搞出多少亂子呢。”
旁邊的年輕職工小李聽到了，笑著回應道：“趙師傅，您可別這麼說呀。之前試點的時候不就已經看到效果了嘛，工作效率提高了不少呢。”
趙強哼了一聲，沒再吭聲。
會後，章雷霆回到後勤辦公室，立刻投入到緊張的工作安排中。他召集各小組負責人，詳細地佈置著各項任務。
“小王，你負責物資調配這塊，一定要確保新的物資管理系統能夠順暢執行，任何問題都要及時反饋。”章雷霆嚴肅地對負責物資調配的小王說道。
小王點頭如搗鼓，“章主任，您放心吧，我一定盯緊了，保證不出差錯。”
“小張，人員培訓這塊還得繼續加強，尤其是新入職的同事，要讓他們儘快熟悉新的工作流程。”章雷霆又看向負責培訓的小張。
小張應道：“好的，章主任，我已經安排了後續的培訓課程，會嚴格把關的。”
在食堂裡，何雨柱聽聞章雷霆的改革全面推行，心裡也不禁泛起一絲漣漪。他一邊熟練地翻炒著鍋裡的菜，一邊對旁邊的同事說：
“嘿，你們聽說了沒？章雷霆那改革在廠裡全面推開了，看樣子是搞得有聲有色啊。咱也得加把勁兒，不能落後咯。”
同事笑著說：“柱子哥，你這廚藝已經夠厲害的了，還怕啥呀。”
何雨柱嘿嘿一笑，“那可不行，時代在變，咱也得跟上步伐嘛。”
而在四合院，秦淮茹聽到何雨柱和章雷霆在廠裡都有了好發展，心裡那股嫉妒勁兒又冒了出來。她坐在自家屋裡，臉色陰沉，對著正在寫作業的小當和槐花抱怨道：
“你們看看人家，一個個都混得風生水起的，再看看咱們家，唉……”
小當抬起頭，乖巧地說：“媽，您別嘆氣呀，咱們也不差的。”
秦淮茹瞪了她一眼，“你懂什麼！要是你爸還在，咱們家也不至於這樣。”
槐花在一旁小聲說：“媽，那咱們也可以努力呀，以後肯定會好起來的。”
秦淮茹沒好氣地說：“就你們倆能有多大本事，哼！”
廠裡這邊，隨著改革的全面推行，各項工作都在有條不紊地進行著。新的物資管理系統大大提高了物資調配的效率，以前那種物資短缺或浪費的情況明顯減少。後勤人員經過培訓後，工作起來也更加專業高效，整個後勤部門呈現出一片欣欣向榮的景象。
這天，廠領導親自來到後勤部門視察工作。章雷霆陪著領導在各個工作區域檢視