秦霜得知吳老爺子有這個意思，直接拒絕了。
她說陳桂蘭是來幫她做這個訂單的，並不是想要來廠裡上班。
新的車間主任最好從老車間裡提拔那種有資歷的班組長來擔任，有資歷就有威望，像陳桂蘭這種空降的車間主任，會很難做。
有人的地方就有江湖。
服裝廠也是一個小型社會，作為縫紉車間的車間主任，不僅僅要保證自己車間投產的數量和質量，還要跟各個部門打好交道。
從技術科打樣板，到裁剪車間裁剪，再到庫房領輔料，最後在包裝車間整燙裝箱出庫，看似是各司其職，實際上各個車間也有著千絲萬縷的利益糾紛。
空降的車間主任對他們各部門不熟悉，要適應很長一段時間。
他們或許不會特意為難她，但他們會凡事都按照規章制度去做，那工作註定不會順利。
規章制度只能起到約束員工們的作用，並不能促進管理層之間的交情和合作。
比如投產一百件料片，理論上說，成品應該有一百件，但實際上中間環節會有損耗，通常這個數並不準確，要麼是少了一件，要麼是被人偷偷帶出車間，少兩三件。
這個時候就需要車間主任去各個部門協調，重新裁剪，重新補料。
要是按照公司制度，那肯定是興師動眾地調查一番。
但如果跟裁剪車間的人很熟，這種事也不是大事，拿出剩下的布頭，重新裁剪一件補齊，縫紉車間做完以後再送到包裝車間熨燙就行。
陳桂蘭剛來公司時間不久，若是要面對這些亂七八糟的事，會很累。
再就是，秦霜知道蘇椒椒是不會讓陳桂蘭留在佳麗服裝廠上班的。
人家母女倆的生意做得那麼好，輕鬆自在，誰願意來這裡受罪，尤其是新車間的車間主任。
秦霜很喜歡跟陳桂蘭一起共事，陳桂蘭還會像個大姐姐一樣，照顧她的生活，陪她聊天解悶，跟陳桂蘭在一起，她愜意又放鬆。
秦修明本來說好了元宵節回來，卻沒有回來，說是帝都那邊的學校已經開學，顧不上這邊了。
陸嘉平也忙，讓他的助理過來辦了轉學手續，順便把秦修明的戶口一併遷走了，還交給她一封信，說他好好會照顧兒子，讓她放心。
還說秦修明現在跟著爺爺奶奶一起生活，不是因為他妻子不待見這個兒子，而是陸老爺子和陸老太太喜歡孩子，很願意照顧孫輩們，他大哥家的陸景宥和他的女兒也都是陸老爺子和陸老太太帶大的。
陸嘉平每天都會過去看兒子，而且他遵照秦修明的意願，已經把名字改為陸景明。
秦修明也好，陸景明也好，都是自己的兒子，秦霜對兒子的名字並不在意。
她在意的是，兒子是不是真的喜歡陸家，陸家的人對他好不好。
期間秦修明給秦霜打過幾次電話，每次都說他很好，說爺爺奶奶很疼愛他，家裡的每個人對他都很好。
陸老爺子兩個兒子，長子陸嘉和，次子陸嘉平，陸嘉和就陸景宥一個兒子，陸嘉平膝下只有一女，還在讀初中，加上秦修明，也才三個，孫輩們並不多。
她相信陸家不會虧待了兒子，否則也不會急吼吼地認了回去。
陳桂蘭一忙，就顧不上給蘇椒椒做早飯。
蘇椒椒乾脆一天三頓都在學校裡吃，只回來睡覺。
早上娘倆都忙碌，只有晚上睡覺前才能說說話。
蘇椒椒得知佳麗服裝廠新組建了四條流水線，目前正在練縫紉機，心裡便有了主意。
反正她們每天都在練習，不如讓她們給她做個文化衫的小訂單，剛好五一就能賣。
想到就要去做。
到了週末，蘇椒