919yq
顏喬噼裡啪啦敲著筆記本鍵盤，十指躍動得飛快，力求將每個字都準確無誤地記錄下來。
可這些上了歲數的人說起話來囉裡吧嗦，為了生動形象，新增了一大堆無意義的口頭禪，每句話都在為接下來的狡辯做鋪墊。
一字不差地記下來，她能把自己累趴下。
於是她把這位高層的一番話總結為：老主顧失信，先於我司毀約，長期帶來不必要的損失，今後是否繼續合作有待考量。
那人說完馬上就有人懟道：「你說這話什麼意思，虧損就說虧損，什麼叫帳面上不好看？我們這邊就沒這樣的客戶了嗎？還不是想方設法給他退回去讓他返工。是因為你的疏忽讓公司蒙受的損失，你還好意思在這哭慘？我們這些被你連累，分攤損失的才該哭吧。」
功也邀了，苦也訴了，就是嘴臉不太好看。
那，挑起爭端的言論記是不記？
還是記吧。
萬一孔峙求的是完整，那就是她工作的失職。
顏喬一本正經地概括為：與合作方交涉時可儘量為公司爭取權益，損失分攤易引發矛盾，增強內耗，不利於團結。
就這樣，各分公司的高層各抒己見，你一言，我一語。
語速慢得顏喬還吃得消，語速快得簡直要她命。
等這些人說得口乾舌燥連連喝水了，顏喬也差不多要歇菜了。
躲過了腦子發燒，沒躲過燒了腦子。
好在沒有把孔峙交代的任務搞砸，軍令狀沒有白立。
就在顏喬以為會議臨近尾聲的時候，輪到孔峙發言了。
會議期間他一直任底下的人討論，沒有說過一句話，現在一開口就投下了枚重磅炸彈。
「會上解決的問題我不贅述，但為什麼會剩下這麼多沒解決的問題，各位是否需要好好反思一下，這兩個小時裡你們幹了什麼？」
「抱怨？逃避？推卸責任？還是借貶損對方邀功請賞？如果這些問題不困難，我有必要請各位去解決嗎？」
「對合作方不滿意可以換，對管理人員不滿意是不是也可以換？實幹的人難請，決策者可一點不難。」
孔峙話音一落，剛才掐架掐得臉紅脖子粗的眾人頓時噤若寒蟬。
顏喬也被他不苟言笑的樣子嚇了一跳。
兩相對比之下，孔峙平時對她不要太溫柔。
眼看著場內氣氛陡然變得凝重起來，顏喬連忙拿出手機救場，在辦公軟體上敲孔峙：【孔總，午飯時間到了，是否需要安排各位領導用餐？】
簡訊傳送之後，孔峙端放在會議桌上的手機振了一下，螢幕亮了起來。
萬籟俱寂下傳出的細微動靜，在場的所有人的目光齊刷刷地聚集了過來。
孔峙看了眼手機，拿起來，慢條斯理地用大拇指在螢幕上戳了一番。
很快顏喬就收到了他的回覆：【叫食堂按人數打幾份盒飯過來。】
顏喬：【這樣大家根本沒胃口吧。】
孔峙：【怎麼？】
顏喬：【領盒飯有走人的意思。】
孔峙看到她發的內容，當眾低笑。
在眾人看來，他是在明目張膽地玩手機，還笑得像個昏君一樣。
不過讓人感受到了解脫。
孔峙放下手機，隨即淡淡宣佈：「散會。」
這兩個字一出，那些冷汗直往外冒的高層管理都鬆了一口氣，趕緊溜之大吉。
離開的速度要多快有多快，個個跟逃命似的。
與此同時，壓力來到了顏喬這邊。
孔峙直接要過了她的膝上型電腦，看完她的會議記錄後，貌似對記錄在案的內容都挺滿意