盛歷練，對一個公司的市場運營已經非常熟悉，只看了會兒就明白了他的想法。
只是，覺得他此舉非常冒險。
大面積的產品價格戰，如果無法穩住銷量, 後期極有可能崩盤。
“壟斷的產品，再高的價格都有人買單。科達、jd這幾家公司產品技術滯後，很早以前我就有關停的想法。”他用筆在紙上圈劃, “我打算在這兒興建一座新的產業園，用新的團隊模式取代舊有的研發運營模式, 以改變現在這幾家子公司的運營問題……”
“資金呢？”以前她也覺得他很有錢很有錢，現在也幹這一行久了，明白一個集團公司的資金分配額其實都是定量而有限的，有時候並沒有那麼多錢來投入新的開發和運營。
“這不是在想辦法嗎？”他不虞地瞟她一眼。
許心瞳嘻嘻笑，心情倍兒好。
又看到這樣幽默風趣又朝氣蓬勃的他。
她摟著他的脖子“吧唧”一下親一大口。
“別糊我一脖子的口水。”他嫌棄地說。
許心瞳低頭，額頭跟他相抵著，猶豫會兒才開口：“需要我幫忙嗎？”
“你捨得放棄你自由的工作，回來幫我？”
擱這兒擠兌她呢。
許心瞳嗔怪地看他一眼：“什麼意思嘛？”
那會兒不是跟他鬧彆扭嗎？那時總覺得他高高在上的，她是不想在他底下做一個小職員，不代表不願意幫助他。
傅聞舟說：“你要是來的話，我勉為其難讓你管新公司。”
許心瞳一怔，有些不可思議地望著他：“當真？”
“不敢幹？”
“沒我不敢的事兒，就怕你不敢。”
他伸出小拇指，朝她翹一翹。
“什麼年代了還拉鉤？傅聞舟你好幼稚。”她嘴裡這麼說，還是嬉笑著跟他勾了一下。
其實譽恆現在的困境莫過於名聲問題，因為被傅家牽累，連帶著傅聞舟的風評都差了很多。不過，他到底沒有參與傅翰文的那些事兒。
當務之急就是要扭轉風評。
不過，營銷洗白之類的是個大工程，傅聞舟顯然不是個喜歡高投入獲得低收益的人。
最簡單的方法就是給公司換個殼。
兩人商量了一下細節，都覺得可行。雖然風險高，但只要計劃周祥，各方面都不是問題。只是，不確定的因素也有很多。
許心瞳翌日就辭去了工作，專注替他計劃這件事兒，資料洋洋灑灑列一大把。
傅聞舟有時拿起來看，一看就是好久。
“什麼眼神？有問題嗎？有問題可以直說。”
“士別三日，真的刮目相待。”他回頭時，眼底滌盪著嘉許的笑意。
她心裡好似被撞了一下，無來由有幾分不好意思。
“別這麼誇我，要驕傲的。”
他也笑了笑。
新的產業園建立得非常成功，新公司的地址選在國貿那邊的一幢寫字樓上，面積廣、乾淨整潔，裝飾非常華麗，裝置都是許心瞳選的。
她掛在嘴邊的話就是裝修就是公司的門面，可不能馬虎。
又說，她在基層幹過，所以非常清楚，工作環境對員工的心理健康非常重要。
嘴巴一旦叭叭講起來就沒完。
傅聞舟有時作出堵耳朵的動作，她氣得抄起資料打他。
換殼的過程還算順利，但總有一些人心裡不滿，無非是資源分配問題、利益瓜分問題，以及對未來的迷茫。
傅聞舟帶走的是核心團隊，還有一部分人，自然成了棄子。
其中扯皮又扯了很久，有一次，許心瞳帶著員工趕往產業園的路上還被堵了