第75章 內部風雲,分歧與抉擇(2 / 2)

我們不能因為害怕風險就放棄這個難得的機會,風險與機遇並存,我們要有勇氣去抓住它。” 李明的眼神中透露出堅定的決心,他認為自己的觀點是正確的,是能夠帶領公司走向輝煌的。

在雙方激烈爭論的過程中,其他員工也紛紛表達自己的看法。有的員工支援穩健派的觀點,認為穩定是公司發展的基礎,不能輕易冒險;有的員工則被激進派的激情所感染,認為應該大膽創新,追求快速發展。會議室內充滿了各種聲音,大家的意見分歧越來越大。

而在這場爭論的背後,每個人的心理活動也都十分複雜。林曉擔心自己辛苦維持的穩定局面會被打破,如果公司因為激進的策略而再次陷入困境,她將無法向員工和股東交代。她想起在張峰失蹤期間,自己所承受的巨大壓力和責任,她不希望公司再次面臨那樣的危機。

李明則充滿了對未來的渴望和對自己能力的自信。他認為自己看到了公司發展的機遇,不想因為保守的決策而錯過。他覺得自己的想法是符合時代潮流和市場規律的,只要有機會實施,一定能夠讓 “星辰科技” 實現跨越式發展。

在這個關鍵時刻,張峰的歸來成為了大家關注的焦點。所有人都知道,他的決定將對公司的未來產生重大影響。無論是穩健派還是激進派,都在期待著張峰能夠支援自己的觀點,同時也擔心張峰會否定自己的想法。

會議結束後,大家各自回到自己的工作崗位,但心中的焦慮和期待卻絲毫未減。公司內部的氛圍變得異常微妙,員工們在工作之餘也會不自覺地討論起兩派的觀點和張峰的歸來。這場內部的風雲,究竟會如何演變,“星辰科技” 的未來又將何去何從,一切都充滿了未知……

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