“哼，聽你那調調，這是有點怨氣呀。”主管領導說話時跟三號對視了一下，眼睛裡有笑意隱隱閃了一下。
“忙死了，白天一堆人找，晚上還得解決軟體中心的麻煩。連個睡覺的時間都沒有。”
“你多培養出些助手不就好了？”主管領導示意秘書給倒杯水。
“我想培養了，一共就那麼幾個人，整天這也借那也借的。我怎麼培養，用腦電波遙控呀？”曲卓的越發不滿。
不等主管領導開口，接著抱怨：“要麼，我只負責自己的那一攤，要麼讓我手裡那幾個貨老實在家帶著，幹活的同時儘快提高業務水平。
總像現在這樣是不行的，東一榔頭西一棒子，一個活不等幹完呢，就被岔開了，熊瞎子掰苞米嘛。
人的精力是有限的！上回於姨怎麼跟我說的，解決好家屬問題，才能讓領導們專心工作。
合著領導們是人，我們這幫幹活的就是牛馬唄？您自己說，我從回來到現在多少事兒？
軟體中心裡各單位的需求都堆成山了，一共就那麼幾個能幹活的人，就沒個人齊的時候。
巨型計算機專案組，天天催著我過去聽幾十號人坐那閒扯淡。四十八所喊我過去開個小會，一傢伙就把我絆住一天多。
但凡有點空，外事辦、安全部門輪著上門添亂。
自動化所戴主任找了我一個禮拜了，我愣住沒空跟人家碰面，也就是老戴能理解我，換個人還以為我架子多大呢。
對，我還在下一代微型計算機專案組兼著職位，到現在為止，連關注一下的時間都沒有。
這一天天的，玩兒呢？我有幾個腦子呀？
今天先跟您打好招呼，以後誰再說能者多勞那種屁話，我就大嘴巴抽他。”
“嚯，這怨氣。都快把我這屋的房蓋掀了。”主管領導哭笑不得的看了眼三號，又瞅了眼杵那臉色有些發白的老高同志。
“您一份檔案只看個開頭，秘書就催著您去隔壁屋看另一份通篇廢話的擦屁股紙。還沒弄明白擦屁股紙想表達什麼，又被拽去後院開假大空的會。
會開一半，來人告訴你家裡著火了。回家半路上，蹦出一腆著肚子油光滿面的傢伙，硬拽著你說些沒味兒的屁話，什麼困難只是暫時的，再堅持堅持，我相信你……
“好好好~”主管領導壓壓手：“我瞭解了，瞭解了。確實，人的精力是有限的，亂糟糟的事堆在一起，最後哪件都幹不好。
您那工作，又需要精力絕對專注，不能分心……”
“嗯，高副院長跟您說一樣，說的可好聽了。過後還是一天給我打十個電話，回回事情都不一樣。”曲大牢騷說著話示意老高同志，納悶的問：“站著幹嘛，領導不讓您坐了嗎。”