第222章 跨年演講(下)(1 / 3)

第222章 跨年演講(下)

也許有人認為曲黎這只是在裝逼,毫無意義,但稍微想一下就知道只靠感覺做判斷,出錯的機率太大。

曲黎是全球第一個提出《非對稱風險》這個概念的人,如果這個概念能夠被社會廣泛接受,能夠給他帶來巨大的學術聲望,包括得到高知人群的認可。

有一個很有意思的現象,叫做:頑固的少數派,這是一小部分約佔總人口的3%-4%,因為他們特別堅持某些觀點,會不斷的影響那些中間派,從而讓整個群體都採用了他們所傾向的觀點。

曲黎不是要征服這些意見領袖,只是想證明自己的能力,以此形成一定的影響力,讓絕大多國人能夠接受他認可他。不會在買榮耀手機和榮耀汽車的時候說:“一個初中生能夠造出好車?”

曲黎的跨年演講是自我營銷的一部分也是企業的品牌營銷,除了非對稱風險,還透過中幗南方大雪災和米國次貸危機提了脆弱性和反脆弱性,企業不能沒有抗風險能力。

做完總結,接下來是暢想未來,這種事每一個重生者都很擅長,只不過有些人都藏在心裡,什麼都不說,誰讓曲黎只是一個下等人,藏不住心裡的話,想要幫更多的人。

“非對稱風險是我這幾年學習的成果之一,可惜我這樣的人分心太多,很難在學術上有大的成就,甚至直到今天都還只是一個初中生。實在和痛苦的學習相違背,那麼趁著今天發一個願吧,本來想發誓的,萬一要實現不了,那就不只是丟臉了……”

“我要在2009年靠自己的真本事拿到大學文憑,讓大家看看我這幾年自考的成績單……”投影出來,成績不算太好,都是70分以上,少數90分。

“哈哈,想不到吧,我其實只剩下一篇論文了!”曲黎故意糊弄人,開了一個不大不小的玩笑。

“現在我真的發願了,不是說自己,而是寄希望於聚美,我認為國內網路零售市場規模可能超過1萬億,這是聚美旗下聚雲科技為我提供的資料支撐,既然整個行業都有這麼大的發展,那聚美當然不能太落後。”

“現場的朋友為我們做一個見證:5年之內,聚美國內銷售額超過1000億,成為國內第一的零售企業!”

“做不到怎麼辦?換人唄,還能怎麼辦?為了避免我做不到,所以想到一個絕妙的辦法:提前換人。”跨年演講上半場結束,曲黎換了一個風格,開始亂來。

“我將在今天零點卸任聚美cEo的職位,接任我的將是雅虎執行副總裁路奇先生……”

路奇上臺吹牛,曲黎還要將王建、李一楠等請上臺,卻不知臺下已經響起一片議論聲。曲黎卸任聚美cEo,到底是因為公司經營壓力,還是做做樣子,把控聚美實際的權利。

可是像路奇這樣的高管,如果手中沒有權利,是怎麼都不會拿自己的職業前途開玩笑的。他和白度李彥紅認識十幾年了,又不是找不到比聚美更好的工作,更別說還可以自主創業。

隨著王建上臺,詳細的介紹了聚雲科技所做的研究,這才發現聚美和大家想象中的電商企業有很多不同。

譚利君上臺後,眾人更加摸不著頭腦,2008年聚美物流在全國一二線城市實現貨到付款,300多個城市全部自營。未來三年要做到三天內送達,實現全國除青藏新蒙港澳臺外全覆蓋。

“我們說了這麼多,不知道大家有沒有發現一件事:聚美是一家以供應鏈為基礎的技術與服務企業。這是我們給自己的定位,是我們長期發展的方向,不懂沒關係,短期內做不到也沒有關係,只要認準這個方向,你就不會在聚美迷失自己的方向……”

“我們要堅持長期主義,堅持做難而正確的事情,流水不爭先,爭的是滔滔不絕……”曲黎一邊說

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