第964章 業務模式(1 / 3)

路易家族艦隊的名號聽起來很好聽,實際上就是私人軍團,且有半獨立的性質。因為長期以來軍費不足,所以路易家族艦隊擁有大量自主權,可以幹很多事。從某種意義上來說,這就相當於拿著貴族牌照的星盜。

艦隊裡成本最高的其實就是人,而楚君歸要買的是星艦。這批現成的星艦有很高的改裝潛力,而且許多成色都很新,說句不好聽的,就算買回來拆成零件研究,裡面都有不少楚君歸現在買都買不到的科技。

不過楚君歸現在已經不是什麼都不懂的試驗體了,明白這支艦隊之所以誘人,就是因為頂著路易家族的名號,有這名號就可以幹很多事。如果把基斯這些人給開了,那肯定不能再用路易的名字。思前想後,楚君歸總是覺得有些虧。

至於買不買得起,反倒不是問題。買艦隊是不需要現金的,楚君歸可以拿1光年的股票來支付,這東西在購買大宗資產方面有時候就相當於貨幣。

埃文斯也不催促,耐心地等著楚君歸回答。反正楚君歸不管給什麼答案,他這裡都能夠兜底,可以確保能讓艦隊正常運轉,讓西諾安穩地當三個月的司令。至於三個月後,那還關他什麼事?這只是份工作,眼前的事不折不扣地做好就行,這才是正確的工作態度,長遠的事不需要打工的操心。老闆選擇明智打工的受益,老闆要是選擇不明智,那換個老闆就是。

楚君歸反覆思考利弊,越想越覺得變數太多,難有特別好的方案。

沉吟許久,楚君歸終於意識到這件事恐怕沒有完美的解決方式,只能先搞定眼前的事再說。說不定眼前的困局就是理查德和魯西恩故意所為,想讓西諾知難而退。

別看西諾有時很不靠譜,但迴歸路易家族之後,他就變成了插在敵人內部的一枚釘子,至少路易家族不會正式出面對付光年,而理查德和簡則要應對西諾不斷的挑釁以及從內部發起的攻擊,要被牽制很大一部分精力。

所以對西諾的支援是必要的,現在就是看怎麼才能把利益最大化。楚君歸可不想為路易家族白作貢獻。

楚君歸把家族艦隊的任務清單重新梳理了一遍,大致就有了想法,說:“如果移動基地的使用費維持在目前的水平,那我也覺得沒必要再用這座基地了。艦隊可以在我們的移動基地進行補給。”

埃文斯頓時一怔:“你們也有移動基地?”

有沒有移動基地是區分大型和小型軍團的標誌,所以埃文斯才會如此吃驚。

沒想到楚君歸回答:“沒有。”

埃文斯心中一寬,又有些好笑。這年輕人明明什麼都沒有,卻說得跟已經有了一樣,這一點倒是和西諾很像。不過年輕人嘛,難免虛榮和衝動,埃文斯覺得可以理解,楚君歸看上去和自己的年紀差不多,那肯定沒有自己的睿智和成熟。這麼想著的時候,他身上的光芒又亮了一些。

埃文斯的心情剛剛轉好,就聽楚君歸道:“……但我可以買一個。”

真能吹啊……埃文斯震驚之餘,深感無力吐槽。

這時楚君歸繼續對西諾道:“申請把移動基地的使用費先降一半,如果長老會不同意的話就不用這個基地了,我去買一個或是造一個租給你們。另外去把人事權要下來,至少要有更換一定比例艦員的權利,以及自主決定艦員薪資待遇的權利。”

好像你真會去買一樣……埃文斯壓下了翻白眼的衝動。

西諾連連點頭,一條條記下來。旁邊基斯卻深感不妙,特別是後面兩條,讓他有種脊背發涼的感覺。他連忙說:“這個恐怕不行,艦員的任命一向是由家族決定,只要是編制內的正式艦員,哪怕是最底層的清潔工,也要有家族的命令才可以任免或調動。”

楚君歸道:“我知道,所以讓西諾把這個權利拿回來。沒這條的話,

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