聽到這話，會議室的眾人臉色明顯變得有些不太自然，很明顯夏立誠這是要收回他們手中的一些權力。
朱建榮此刻並未將心中的不滿表現在臉上，而是笑著說道：
“夏局，局裡之前所有的票據都是需要局長簽字的，所以你剛才的提議我認為完全沒有任何的問題。”
對於朱建榮的這番話，金建明和李建平兩人顯然有些難以置信，一時間沒有搞懂對方葫蘆裡到底賣的什麼藥。
“如此甚好，我也只是強調一下這件事，那今天就先到這裡，關於全縣衛生系統改革的事情，咱們下次局例會上再詳談，各位也可以藉助這幾天的時間，想想有什麼好的主意。”
丟下這句話，夏立誠親自將桌上那一摞考評表搬了起來，隨後起身便準備離開會議室。
由於局長辦公室就在這間大會議室的隔壁，所以夏立誠也僅僅只是抬個腿的功夫，便回到了自己辦公室。
將門關上以後，夏立誠坐回到了自己的辦公桌旁，開始認真的翻看起今天的這些考評表。
全域性實行考核制度，並執行崗位輪換制，這是夏立誠剛上任的時候就已經提出來的制度。
儘管今天這是自己上任後的第一次考核，但夏立誠對此卻還是比較的重視，而且這一個星期之內，他也看到了局裡的一些變化。
當然，這些變化，遠遠還沒有達到夏立誠的預期，尤其是局裡那些資歷比較老的人，想要讓他們接受自己制定的這些制度，還是有些難度。
不過夏立誠也並非對此沒有辦法，考評就是他想出應對那些老資歷的一種策略，相信到時候無論是誰找到自己說情，他也都能站得住腳。
由於後面兩天是週末，局裡大部分人都要休息，所以夏立誠才會告知大家考評結果將在週一一早予以公佈。
週末的時間眨眼而過，這兩天局裡有少部分人在值班，而夏立誠每天都會按時的來到辦公室，因為他要在這兩天內，將所有的考評表全部看完，並對考評結果做出一個初步的判斷。
夏立誠知道全域性上下充滿了人情世故，所以對這次的考評結果，也沒有完全的抱有太大的幻想。
可當他看完了全部的考評表之後，心裡的這種想法卻蕩然無存，這種不記名式的考評，卻收到了他意想不到的效果。
夏立誠的面前，此刻擺放著幾位副局長的考評表，說實話，他自己也不確定填寫這幾張表的人是誰，但這上面的分數，確實有些出乎他的意料。
幾項考評內容裡，朱建榮的得分都非常的低，而金建明和李建平兩人，更是排在了末尾。
夏立誠覺得有些難以置信，他們三人在局裡的地位，夏立誠是有所耳聞，並且自己上任後的這段時間，他也能看得出來。
而這也給了夏立誠一個提示，那就是局裡可能有很多想要說真話的人，但礙於各種原因，都不敢明面上說出來。
當一個人突然跑到你面前告訴你一些事情，或許這個人是帶有一定的目的性，可當說的人多了，那麼這件事的真實性就有待深思。
這也是夏立誠為什麼沒有一開始就選擇相信陳勇對自己所說的話，他相信對方的為人，但卻對其的動機有所質疑。
如今看來，陳勇所說局裡的問題並非空穴來風，更不是為了在自己面前有所表現。
到現在為止，夏立誠依舊沒有去翻看陳勇給自己留下的那個黑色筆記本，他現在倒是想要知道，到底是哪幾個人，填寫了這幾位副局長的考評表。
由於夏立誠之前在會上已經說了，週一會公佈結果，並且將排在最後的人張貼在一樓大廳的黑板上。
於是，週一這一天一早，局裡的人破天荒的早早的來到了這裡，可黑板上寫著紅榜和黑榜的兩