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工業40肯定不可能現在就實現的，匯源的商業模式如果不發生改變，配套廠商根據匯源的需要生產產品，遲早會朝著工業40的方向發展出來。這也算是一種需求決定市場，市場推動技術進步的一種模式吧。瞭解到這個可能的周石，因此堅定了匯源飲用水業務的發展模式。虧一點錢不在乎，重要的是掌握未來的發展方向，他第一次正式感覺到除了重生的先知之外，還可以做到更多，已經半步邁出獨立發展的道路，他對十年之後的世界也不再那麼畏懼了。亞馬遜可以持續虧損十幾年，最後贏得未來，匯源或許也可以做到，周石或許也可以。
大的方向容易落實，具體的執行才是最考驗一個人一個企業功底的地方。一流的戰略配上二流的執行，還不如二流的戰略配上一流的執行。周石可以在大方向上給與他們更多的幫助，但是具體的執行上，還是要靠這些僱傭兵。周石未來的主要任務就是讓這些僱傭兵生出歸屬感，也就是在金錢和個人成就上給他們更多的機會。這很難，非常難，所以選人很重要。這也是周石不斷學習各種管理，哲學和心理學知識的原因。人是最複雜的生物，心思百轉，或許今天可以因為愛一個人犧牲自己的一切，明天就可以因愛生恨，想要毀滅那個人的一切。周石可不想讓他旗下的員工對自己恨之入骨，也不想任何人對他有太大的怨恨。比如說王鑫，他被企鵝聯合其他投資人聯手趕出了推特華夏的董事會還有公司的管理層。
推特華夏在7月份的謠言風波中失分太多，到了十月份還沒有恢復正常，不斷的整改，還有王鑫在與監管人員的溝通中出現了問題。讓整改的難度和時間加大了不少，本來就一肚子火的企鵝，因為基本掌握了推特華夏的控股權，對王鑫的不信任開始蔓延，終於在十月中旬對王鑫動手，從這一刻開始，前世那個朋友多多的企鵝或許發生了改變。
王鑫作為悲劇人物，他和國內兩大社交巨頭的合作關係也被一再提及，80後的周石與七零後的小馬哥，到底有什麼區別，可不可以從王鑫的身上得出答案。創業者和投資人的關係到底是什麼樣？創業者該如何保證自己的利益？這些一再被討論。
周石也在這樣的背景中，約了王鑫一起吃飯，這是他把王鑫從朋友網趕走後的第一次。
“看著你還吃得好，我就放心了，看來你沒有被挫折打到！”周石看著吃的歡快的王鑫說
“這次的打擊可沒有上次大，算不了什麼！”王鑫
“不會吧，我一直以為自己做的很地道了，沒想到你這麼認為。你現在的身家應該不比你留在朋友網差吧！”周石
“說實話，我不是很在乎錢，但是看到朋友網現在的發展，我真的後悔了。”王鑫
“”周石也不知道該說什麼
“我當時我當時真的沒有太多想法，只是我覺得你經常不在，公司的大多數事情都是我在做決策，所以我才是朋友網不可或缺的。再加上紅杉那邊有些保證我只是想要更多的權利。
其實我有些妄想了，朋友網在我手中未必有現在的成就，推特華夏就是最好的證明。我和你說”
王鑫好像壓抑了很多，說了很多很多的話，周石也不嫌煩，隨他怎麼說，也不動怒。
“你以後有什麼打算？”周石
“哎，可能要回去繼承家裡的財產了！”王鑫
媽賣批的，一個富二代，最慘的結局就是回去繼承億萬家產。還讓他為這種人擔憂，實在太過分了。兩人又閒聊了一會，慢慢的還是到了該分開的時候了。
“你有沒有興趣再幫我一次，也幫你自己一次！”周石
“什麼？”王鑫
“我讓你再幫我一次，讓你做主，我不干涉具體的經營。”
“我不會去