你既然不相信我們，那乾脆讓我們辭職算了”某教授
“我更相信制度，國內以後也會逐步建立起公民的信用體系，我們論跡不論心。如果不認同這個理念，我只能對此表示遺憾。”周石面上卻完全沒有任何遺憾的神色。
“有錢了果然不一樣，過河拆橋的本事就是一流！”某教授
“哦，是嗎？人貴有自知之明”周石這時候也不知道說什麼，他當初可是為了掩人耳目才讓易觀變得聲名鵲起，難不成有些人真以為周石的成就是因為他們的建議？不會這麼天真吧？
“呵呵”某教授沒有說話也沒提辭職的事情
“我會在有兩個提議，第一個就是易觀旗下的資產都會置入一個信託基金，從此之後易觀對旗下資產只能收益權沒有管理權；第二個就是從今年開始，易觀每年年底都要做一個至少四個小時的跨年演講，一開始只有漢語演講，以後會有英語演講。每一次的演講都會做全球直播，可能會與電視臺合作，至少會有網際網路影片直播。演講的內容是總結過去，展望未來，未來部分至少要有一半的內容和時間，目的是告訴全球的創業者和普通人我們正處在一個什麼樣的世界。演講的主題由當時的組委會決定，大家可以組成一個個小團體共同負責一個演講主題，也可以獨立負責一個演講，我不干涉。這是大家展示自己能力的機會，相信沒有人會錯過”周石語氣平淡的說出了他改變易觀的方法。羅胖的跨年演講做的非常不錯，至少對他來說，受到了很多的啟發。雖然大多數都沒有實際的作用，至少這是認識世界的一個很好渠道，除了羅胖也沒什麼人願意做這樣的事情了。
“這樣的演講沒什麼意義”某教授
“這是我一定要做的，這麼簡單的事情都不敢做，做不好，那他也就不適合留在易觀的團隊”周石語氣堅定的說，作為一個沒有深厚底蘊的富一代，他的很多做法都不成熟，幸好有時間為自己犯下的錯做出彌補。他不懂怎麼管理一個智庫，一個研究機構，但是他相信總有人會有這樣的理想，有這樣的能力。