摩拜，共享充電寶這些好研發出來的東西。
有時候謙虛是一種美德，過於高估自己未必是好事。
所以，林毅一直都比較低調。
這一路發展過來不容易，但相對而言卻也簡單，因為沒有競爭對手，沒有什麼商業衝突，還有自己的商業秘訣。
一個早會，可以說是最長的一個會議了，整整一個小時。
該說的全說了，也都表揚了。
說到最後，說無可說林毅才解散會議。
散會後各司其職，蔡怡小跑著跟上了林毅，發現他走的有點快。
“蔡怡，跟各部門溝通一下，把制度把控的嚴格一點。”
“林董，這樣會不會降低下屬的忠誠度啊？”
林毅卻說道：“現在東盛也不是小公司了，我說一句難聽的話，公司靠的可不是忠誠度，是制度。很多人說提倡企業忠誠度，忠誠度是需要的，但是忠誠度是會變化的。”
想想褚燕，再想轄區金陵總經理。
現在不一樣都跳槽到了東盛嗎，所以說忠誠度是會變化的，難不成他們一開始的時候，不向嗎？
當然不是，只不過東盛前景更好了給的多。
蔡怡仔細聽著，覺得有些深度，思索了一下，頓時覺得不愧是董事長，以前這種話應該是從蔣董嘴裡說出來才對。
林毅正色道：“今年有忠誠度，明年就不一定了，現在誘惑實在是太多了，公司的人都是不斷挖來挖去的，還有一些幹一段時間有了經驗，也有人願意自己出去闖蕩的……”
他自己都挖牆腳，挖別的公司的高管人才，談何信任？
所以，他的出發點就不是放在忠誠度上的。
“我明白了，我立刻就去通知各個部門。”
“嗯。”
林毅點點頭。
這一天，林毅都在公司安排事情。
辦公室中，蔡怡哆哆哆敲響門推門而入：“林董，明天年會安排的記者採訪已經跟媒體們通知過了，還有其他需要安排的嗎？”
“暫時沒有了。”
“忙呢？”
就在這時，何紓婕也走了進來：“林毅，跟你說個事。”
“嗯，說吧。”
“還記得江穎初嗎？”
“啊……肯定記得啊。”
何紓婕是第一個給他乾的，但是江穎初卻是第一個出現在他起步初期的年輕女性。
何紓婕是有天賦的，江穎初也有天賦。
當初他就看出來了，不止一次感慨江穎初有家庭有孩子了，要是沒有孩子，現在何紓婕的位置或許會是對方？
那個年輕看上去十八九歲，卻已經是別人妻子的漂亮女性。
這話林毅當然不會當著何紓婕說出來，她會有小情緒。
“**啊，她遇到什麼事了？”
何紓婕坐在沙發上，接過了蔡怡遞過來的紅茶：“不是，我之前跟她一直在聯絡，明年她孩子要轉學到市區這邊，問問我有沒有合適的崗位。”
林毅搖了搖頭：“以前多好的機會，黃金期啊。”
“是啊。”
何紓婕點了點頭，錯過了就真的是錯過了：“不過現在努努力，也是不錯的，不如讓她去我部門吧，又正好是我一直在負責的。”
“挺好的，**能力是比較強的。”
“嗯。”
看得出來，雖然說縣城只有三家門店，但是從最初被管理的井井有條看來，江穎初是有能力的。
何紓婕從不妄自菲薄，她能壓得住。
她的能力是這兩年鍛煉出來的，江穎初在縣城待得久了估計心裡對現在公司的體量沒有一個大致的定位。