就在剛剛，我無意中聽到上司又要對第一人和他的團隊下手了，我現在真的特別特別糾結，誰來告訴我該怎麼辦啊？】
【1l-前排吃瓜，樓主的碼打的夠厚，甚至讓我懷疑是不是綠，什麼團隊什麼行業會以這種模式執行？】
【2l-就喜歡聽八卦，佔位！】
【3l樓主-我發誓，我說的每一句話都是真的，厚碼是因為我們行業關注度挺高，要是被猜出來我就死定了。】
【7l-姑且相信樓主的話，其實從描述中看，樓主的感情傾向已經很明顯了吧。】
【13l-形容上司是『小手段』，形容另一位是『第一人』，還說業內都靠業務能力公平競爭，樓主明顯看不慣上司。】
【20l-樓主你上司的小手段究竟有多過分，違法嗎？】
……
【30l樓主-好多回復，果然大家都愛吃瓜，我要說一下，雖然我喜歡、崇拜那個人，但我稱他為第一人絕對不是粉絲濾鏡，無論是實力、資歷還是榮譽他都配得上這個稱呼，關注我們行業的人不知有多少是他的粉絲，一直期盼著他回來。至於上司，我覺得他應該沒有違法行為，因為他很專業很聰明，都是借刀殺人。】
【42l-樓主說他們行業關注度高，又說第一人有很多粉絲，感覺這個瓜香起來，不是什麼職場八卦，是個大新聞啊！】
【45l-別扒真實資訊，小心嚇跑了樓主沒瓜吃。】
【48l-既然如此，就曝光上司啊，樓主猶豫什麼呢？】
【55l-認真回答一下，樓主的糾結我能理解，一邊是喜歡的人和正義感，一邊是工作和個人的未來，社畜真的沒有勇氣去全憑喜好做事。】
【67l-樓主你有和你們團隊簽什麼不能洩密的協議嗎？上司幹的事涉不涉及商業機密？萬一事發，你在行業內還能找到工作嗎？】
……
【82l樓主-謝謝大家的關心，我確實是一個沒有那麼純粹的人。我簽過不能洩露團隊資訊的保密協議，但上司的所作所為是他的私人行為，不在協議範圍內，我擔心的是上司會開除我並報復我，他心眼非常小，這次打算報復第一人就是因為他還在為幾年前的事情耿耿於懷。我們行業工作崗位很少，上司的人脈又很強，離開這個團隊後，我在行業內應該是無法立足了。】
【90l-嘶——上司這麼手眼通天嗎，那樓主確實不能衝動。】
【93l-我有個想法，樓主把第一人說的那麼厲害，不如把訊息告訴他，讓他自己解決，樓主有第一人的聯絡方式嗎？】
【100l樓主-我沒有第一人的聯絡方式，但可以聯絡到現在和他同團隊的人。那個人本來是我們團隊功勞累累的元老級成員，結果前段時間被上司逼走了，還有一個新人，因為幫他說話也被上司趕了出去，現在也在第一人那裡。】
【105l-上司幹過一件好事嗎？】
【109l-你們行業關注度很高，上司趕走元老成員沒人扒？】
【120樓主-我們團隊剛剛辦砸了一個大專案，上司買了很多營銷把鍋都推到了元老成員身上，所以大眾都以為是元老成員自願退出的。不多說了，再說就真暴露了。】
……
【135l-這上司，一個字，絕。】
【140l-看著樓主的敘述，突然想到了我追的游泳比賽，如果我喜歡的隊伍有上司這種作踐選手的主教練的話，我一定提刀弄死他。】
【141l-樓上讓我把思路開啟了，樓主的敘述真的很像一個團隊型競技專案啊！有關注度、很多團隊、靠實力公平競爭什麼的！】
【146l-所以國內最近哪個競技專案有『第一人』